【経済】焦点：人手不足でもＩＴ投資増えない謎、国際競争力に打撃も

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［東京　３日　ロイター］ – ３月日銀短観で「人手不足」の深刻化が鮮明になったが、それを補うはずの企業の情報化（ＩＴ）投資の伸びは鈍い。この「ナゾ」の背景には、数年前のＩＴ投資が成果に結びつかず、空振りに終わったトラウマがあるようだ。

このまま投資が停滞すれば、ＩｏＴ（モノのインターネット化）で米独などに水を空けられ、今後の日本企業の国際競争力にとって致命的な打撃になりかねないと政府部内に危機感が高まってきた。

＜人手不足は深刻化＞

今回の短観では、バブル末期の１９９２年以来の人手不足感となった。また、コスト増を売り上げ増でカバーできず、２０１７年度は全規模・全産業で増収減益見通しとなっている。

こうした状況では、省力化や合理化投資を中心に設備投資は強まると期待されてきた。特に高付加価値を狙ったＩｏＴや人口知能（ＡＩ）の本格普及時代を迎えて、情報化投資は急増するとの予想が、専門家の中でも根強くあった。

実際、日銀短観の設備投資を見ると、ソフトウエア投資が１６年度の２．２％増（全規模合計）から１７年度には３．１％増にやや伸びを高めた。中でも中堅製造業や中小企業は、２桁増を見込んでいる。

日本政策投資銀行は全国設備投資計画調査において、２年前から１０年ぶりに情報化投資の調査を開始した。

その結果、１６年度の情報化投資は全産業で前年比２６．１％増と設備投資全体の伸び率の同１７．８％増を上回った。特に非製造業では３６．４％と高い伸び。「人手不足とＩＴ化の流れが、情報化投資を押し上げている」（産業調査部）と見ている。

＜日本企業のＩＴ投資意欲弱く、生産性伸びず＞

ただ、２０１０年代前半の日銀短観ソフトウエア投資と比較すると、伸び率の差は歴然だ。１１年度が６．１％、１２年度が４．８％、１３年度が１３．５％と２桁増の年もあった。ところが、ここ数年は２─３％にとどまっている。

内閣府は、今回の日銀短観の１７年度計画について、ここ数年と比べれば発射台としては悪くないが、水準としてまだ足りないと指摘。「情報化投資が低調であれば、日本は第４次産業革命に乗り遅れかねない」と危機感を示している。

この１年間の情報化業界の受注額を経済産業省の「特定サービス調査」でみると、情報サービス受注額は、今年１月が前年比０．７％増。過去１年間をならせば、ほぼ伸び率はゼロ％。

内閣府は、背景の１つに企業の投資意欲の減退を指摘する。１３年ごろまでは情報化時代を迎えてＩＴ投資も活発化していたが「経営陣と中間管理職の権限見直しが遅れ、情報化投資の効果が生産性の向上に結びつかず、投資しても無駄というトラウマを生んだ」（内閣府関係者）とみている。

また、総務省が１６年２─３月に大・中小企業６００社を対象にＩｏＴ導入に関して調査したところ、１５年の実績値は米国が４０％台と群を抜いて高かったが、それ以外の英、独、日、中、韓は２０％台で横並びだった。

ところが、２０年の計画値を聞くと、日本以外は７０％超の水準まで上昇するものの、日本は４０％台にとどまり、劣後することが明白になった（１６年情報通信白書）。

こうした情報化投資の遅れは、生産性と競争力の格差に直結する。経済協力開発機構（ＯＥＣＤ）調査によると、先進７カ国の労働生産性の比較で日本は最下位。１５年時点で日本は、米国の６割強の水準にとどまり、９０年代以降の日米格差の拡大傾向に歯止めがかかっていない。

第一生命経済研究所・首席エコノミストの熊野英生氏は「最近のＩＴ投資は攻めの投資のはずが、いつのまにか守りの投資になってきているのではないか。ＩＴ活用の仕方や組織が柔軟性に欠けるという、日本企業に特有の課題がありそうだ」と指摘する。

その上で「マクロの設備投資金額が増えればよいという発想から、投資が生産性上昇にどの程度寄与する内容なのかを重視すべき。エコノミストや政策当局者の注目点が、切り替わっていくことも期待したい」としている。

(中川泉　編集：田巻一彦) 2017年 4月 3日 7:21 PM JST

(関連ニュース) 【日銀】3月日銀短観、人手不足感バブル末期来：識者はこうみる http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1491216291/

投資金額、投資期間が半端だからだよ

経営者「片仮名・アルファベットは苦手じゃ、よくわからん」じゃないの？

IT業界って詐欺まがいのレトリックや新語を使って宣伝するけど、
導入効果の保証なんてないからな。　金融ファンドとおなじだよ。

ジャップランドにITなんぞ200年早い
和紙と毛筆で書類書いてろよw

人手不足じゃなくて奴隷不足。

わからないものに金なんぞ出さんよ。it屋でも役員は統計の考え方知らんよ…

経営者のITリテラシーが低すぎて生産性の上げ方を知らない使いこなせない

だから神エクセルに印鑑押すようなワークフローがまかり通るんだろ

時給上げればバイトは集まるけど
値上げすると客が来ないから最低時給＋αで雇わないと割が合わないからな

何もかもが中世レベルなんだな。

サービス残業強制、厚生年金未払い企業の摘発すれば自然に賃上げに向かう
自民党はわかっていてやってないだろ

日本じゃソフトは無料だと思っている人達が多いからね

あと日本のソフト産業のレベルも低い
MicrosoftやGoogle、Amazonのフレームワークがないと何もできない
CPU、GPUに直接命令かける人とがほとんどいない
PS4のファーム作っている人ぐらい

日本の９９％のIT人材はただの事務職とかわらん

ソフト屋が無駄に工数ばかり増やしてボッタくるのがバレたw

新規にビジネス立ち上げるとこはITに前向きで貪欲だけど既存企業は難しいね。
現場重視でヒアリング重ねるとわけわからんもん出来るし、こっちが悩みぬいて
提案するとExcelから離れないｗさっさと駆逐されろｗ

若者よ日本脱出せよってのはマジな助言なんだろうな。

効率化を図ると、仕事が軽減されて、より難易度の高い仕事が回ってくる
それを嫌がる人が多い
そういう人は国際競争力なんて、なんとも思っていない
本当の意味で厄介なお荷物

コアコアCPIが上昇してないのになんで投資が増えるんだよｗ

日本のITは派遣ピンハネ業だから国際競争力は関係ないよ
派遣奴隷を輸出するなら別だが

うちの会社は残業規制が厳しくなってから残業時間を入退館のゲート通過時刻と人事担当の役員が印刷したリストで照合してる。

こんなんでソフトウェア開発なんて名乗って恥ずかしくないのかっていつも思う。

俺個人の年収を今の300万から1800万に引き上げろ
それだけでAI分野は世界トップに5年でなれる
俺が寿命削ってやっても5年はかかるけど、年収上がらないならそんなにやんない
奴隷時代の寝不足による自己免疫、循環器障害で今でも大変だし

あのね、ＩＴ導入しても運用できないの。
使い方が複雑すぎておじさん達には定着しない。
システム関係の部署が一対一の塾みたいに教えないと使えるようにならない。

日本の平均年齢が４６才だからなあ

ハイテクに強い国というのはすっかり昔話で
経営者が機械に弱いせいで経済が衰退する国になってしまった

前に進めても、トップが替わってまた後戻り。
派閥や事業部争い、敵の敵は味方。
そんな中では、どこの現場もまるで二重帳簿のように旧来のやり方を保険に残したまま手間ばかり、というのを上から指示される
本当に責任もって前進する権限や予算、チームビルディングを経営陣が考えないものね。

後生大事に非ネットワークの老朽工作設備を抱いて死んでください

ＩｏＴともちあげてるけど、
今のところITバブルのときのようなインパクトはない。
実際にＩｏＴを使ってのビジネスモデルを考えるのは難しい。

それに人手不足とさわがれている分野は、
現業だからな。
安い時給で、肉体労働してくれる人なわけで。

IT投資しても失敗してるからだな

フロー変えたり、業務のやり方変えれないから失敗するんだよ