2017年8月– date –
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【国際】続く中国人富裕層の国外流出、移住先1位はロサンゼルス
マネー
1: ノチラ ★ 2017/08/01(火) 17:24:41.18 ID:CAP_USER 中国の習近平国家主席とドナルド・トランプ米大統領について、北朝鮮問題や貿易をめぐる関係の悪化を懸念するさまざまな声が聞かれる一方、中国人の米国好きは変わらないことが分かった。 より正確に言えば、中国の「富裕層」は依然として、米国が大好きだということだ。 中国の胡潤研究所 (Hurun Research Institute) と移民コンサルタント会社ビザズ・コンサルティング・グループが行った調査の結果によると、中国人富裕層に人気の移住先は、3年連続で米国となった。 調査は今年4~7月上旬にかけて、すでに外国に移住または移住を準備中の純資産1000万~2億元(約1億640万~32億8900万円)の中国人富裕層を対象に実施した。 移... -
為替取引で生活してるFXニートだよ
FX 2ch
1: 以下、VIPがお送りします 2017/08/21(月) 23:26:06.083 ID:nSGRGX1m0 質問か雑談しよ! 2: 以下、VIPがお送りします 2017/08/21(月) 23:27:36.726 ID:59qpq5J2x 専業歴はどれくらいっすか? 3: 以下、VIPがお送りします 2017/08/21(月) 23:28:04.714 ID:nSGRGX1m0 >>2 10年です 4: 以下、VIPがお送りします 2017/08/21(月) 23:28:39.403 ID:lSJoG1bf0 貯金どれくらい? 5: 以下、VIPがお送りします 2017/08/21(月) 23:29:55.158 ID:59qpq5J2x 凄いね、儲けるより死なないようにする方が難しいのに 7: 以下、VIPがお送りします 2017/08/21(月) 23:31:20.321 ID:nSGRGX1m0 >>4 貯金は6億です! >>5 そうですかね? そんなことないと思いますけど 6: 以下、VIPがお送... -
【学問】数字への苦手意識が消えるシンプルな習慣
マネー
1: ノチラ ★ 2017/08/15(火) 21:07:15.39 ID:CAP_USER 苦手意識を克服するためのヒントは、ある行為を習慣にすることです。 ある工場で実際にあった例をご紹介します。その工場の職員は、経営者がいくら「数字を意識せよ」「データを使って考えてみろ」と言っても、自らの経験や勘に頼ってばかり。 そこで経営者は、今度は職員に対して「やったことを数値で記録するように」と伝えました。最初は面倒くさがっていた職員も、記録すると、その日と前日とが簡単に比較できるようになります。 すると職員の会話に変化が生まれます。「前日より所要時間が短縮している。なぜ?」「前日より人数は少ないのに今日のほうが出荷数が多い。なぜだろう」と、そんな会話を自発的に職員たちは始めた... -
【経済】残業規制(月上限60時間)で所得8.5兆円減 規制削減分の穴埋めに新規240万人必要
マネー
1: ばーど ★ 2017/08/22(火) 07:28:13.63 ID:CAP_USER9 残業時間の上限が月平均で60時間に規制されると、残業代は最大で年8兆5000億円減少する-。大和総研は、政府が掲げる働き方改革で国民の所得が大きく減る可能性があるとの試算をまとめた。個人消費の逆風となりかねないだけに、賃金上昇につながる労働生産性の向上が不可欠となりそうだ。 政府は働き方改革の一環として、罰則付きの残業上限規制の導入を目指している。実現すれば繁忙期を含め年720時間、月平均60時間が上限となる。 試算によると、1人当たりの残業時間を月60時間に抑えると、労働者全体では月3億8454万時間の残業が減る。年間の残業代に換算すると8兆5000億円に相当する。残業時間の削... -
【経済】日本のIT企業、年功序列をベースに給与決定する企業85%…「成果主義」は幻想か?
マネー
1: ニライカナイφ ★ 2017/08/22(火) 20:41:11.74 ID:CAP_USER9 経済産業省と情報処理推進機構は8月21日、IT業界に関する調査結果を発表した。 国を越えたIT人材の獲得競争がし烈化する中、日本に優秀な人材を集めるため、国内IT企業の給与水準や評価制度、採用実態を明らかにする目的で実施された。 対象となった1550社のうち368社と、ウェブアンケートで集まった個人5000人が回答した。 ■ 現在年功序列型の企業に所属する人の過半数は「能力・成果重視型」での評価を希望 調査ではIT企業の給与制度を「年功型」、「能力・成果重視型」、「中間型」の三種類に分類。 それぞれの企業群における年齢別の給与水準を比較した。 成果主義が導入されているアメリカやインドでは30代で年収水準...